Comment COGEP a simplifié ses revues de salaire avec Figures

Introduction

COGEP pilote ses campagnes de revue de salaire pour l'ensemble de ses collaborateurs, avec une forte exigence de rigueur et de fiabilité, à la hauteur d'un acteur dont le métier est précisément le chiffre et le conseil.

Nous avons échangé avec Céline Roussey, RH chez COGEP, qui revient sur la mise en place du module de revue de salaire de Figures et sur son adoption par les managers.

Des campagnes de revue de salaire paramétrées selon ses besoins

Avec Figures, COGEP définit directement les règles de ses campagnes dans l'outil, qui s'appliquent ensuite à la base de collaborateurs intégrée. Le module permet de gérer plusieurs campagnes en parallèle, chacune avec ses règles spécifiques, ce qui permet d’adapter le pilotage aux besoins propres du cabinet.

Le module de révision de salaires permet de gérer simultanément plusieurs campagnes, avec des règles spécifiques adaptées à nos besoins. L'expérience collaborateur est améliorée par une interface claire, fluide et moderne.

Une adoption facilitée par l'accompagnement des managers

Pour embarquer les managers, l'équipe s'est appuyée sur des guides ainsi que sur des capsules vidéo présentant le module et la manière de mener la revue. Les gestionnaires de paie référents et l'équipe de support du SIRH restaient disponibles pour répondre aux questions.

Résultat : une prise en main sans accroc, peu de questions remontées, et une adhésion facilitée par la simplicité d'utilisation et l'interface moderne.

L'outil a été plutôt bien reçu et peu de difficultés ont été signalées lors de l'utilisation du module de revue de salaire. Sa simplicité d'utilisation et son interface moderne suscitent plus facilement l'adhésion des managers.

COGEP a également apprécié la disponibilité de l'accompagnement Figures tout au long du processus des revues salariales.

L'équipe Figures est toujours disponible pour nous accompagner en cas de besoin, ce qui est très appréciable.

Pour COGEP, la revue de salaire est ainsi devenue plus simple à piloter et mieux adoptée par les managers, avec un accompagnement Figures disponible à chaque étape.